SATSE inicia su campaña informativa a los usuarios sobre los déficits de personal en los centros del SAS

El Sindicato de Enfermería, SATSE, en Andalucía ha puesto en marcha la campaña informativa que durante las próximas semanas recorrerá los hospitales y centros de salud del Servicio Andaluz de Salud (SAS) para alertar a la ciudadanía sobre los déficits de personal y las dificultades que conllevan para garantizar la asistencia en condiciones de calidad y seguridad.

SATSE inicia esta campaña con el objetivo de denunciar el déficit crónico de plantilla de enfermeras, enfermeras especialistas y fisioterapeutas de los centros del SAS, que se ha agravado ahora con el recorte en más de 5.000 profesionales. A esto, se une que las ausencias reglamentarias del personal o por incapacidad temporal u otras causas (maternidad, reducciones de jornada, etc), no se están cubriendo, de tal manera que el personal se ve obligado a desempeñar su trabajo y el de sus compañeros ausentes.

Así, se instalarán stands de manera diaria y rotatoria en varios centros cada día para informar a los ciudadanos, se difundirá cartelería y se entregarán octavillas en las que se detallarán las enfermeras, enfermeras especialistas o fisioterapeutas que falta en cada centro y sus riesgos.

Con esta medida, SATSE tiene como objetivo sensibilizar a los ciudadanos para evitar así que se generen situaciones de tensión que ocasionalmente suelen derivar en agresiones hacia los profesionales que los atiende quienes, además de no ser los responsables del estado de la Sanidad Pública, están haciendo todo lo posible para que no repercuta en la atención y cuidados.

Libros de reclamaciones

Igualmente, el Sindicato de Enfermería recuerda a los usuarios y usuarias de la Sanidad Pública andaluza que existen vías para reclamar a la Administración, pues todos los centros del SAS disponen de libros de reclamaciones que pueden presentarse en las unidades de Atención a la Ciudadanía.

Y es que el Sindicato de Enfermería con su campaña pretende salvaguardar la seguridad del usuario de la Sanidad pública y, si llegasen a producirse efectos indeseados, señalar directamente a los culpables que no serían los profesionales si no la Consejería de Salud y el Servicio Andaluz de Salud por su negligente política de personal.

Escritos de los profesionales

De otro lado, los delegados y delegadas de SATSE están facilitando a los profesionales escritos para que los remitan a la Dirección de cada centro en los que declinan cualquier responsabilidad, civil o penal, que sus actuaciones pueden provocar por verse sometidos a una sobrecarga de trabajo por la falta de personal, al verse obligados a desempeñar su trabajo y el de sus compañeros ausentes.

Continúa SATSE afirmando que el grado de alerta y vigilancia que exige la atención sanitaria y cuidados a los pacientes ingresados no es posible garantizarlo en óptimas condiciones de calidad y seguridad como consecuencia de la falta de personal de enfermería y fisioterapia que provocan un entorno laboral de estrés permanente, ansiedad y agotamiento físico y psíquico para las enfermeras, enfermeros y fisioterapeutas.

La campaña informativa del Sindicato de Enfermería se repetirá a diario de forma rotatoria por los centros del SAS de toda Andalucía para sensibilizar a la población sobre la situación real de la Sanidad Pública.

Asimismo, SATSE continuará con la convocatoria de movilizaciones estando prevista la próxima, junto a otras organizaciones sindicales de la Mesa Sectorial de Sanidad, el próximo 20 de junio con una protesta de carácter autonómico ante la sede central del SAS en Sevilla, todo ello sin descartar la convocatoria de huelga en la Sanidad Pública andaluza.