Comienza a funcionar el sistema de certificación electrónica de discapacidad para la Bolsa de Empleo Temporal del SAS

A partir del 16 de mayo los candidatos discapacitados podrán actualizar de manera automática el cupo de discapacidad una vez que hayan efectuado su solicitud en las ofertas de trabajo temporal de la Bolsa de Empleo Temporal del Servicio Andaluz de Salud.

La puesta en funcionamiento de la “certificación electrónica de discapacidad” es una de las medidas de mejora puestas en marcha por la Igualdad y la Conciliación de la vida laboral y personal del programa aprobado en la Mesa Sectorial de Sanidad.

Concretamente, el sistema permite la recogida de información sobre la discapacidad de los aspirantes a través de medios telemáticos, siempre y cuando exista un consentimiento previo por parte de la persona implicada o así lo estipule la cesión de datos regulada mediante la Ley.

El objetivo de la Ley 11/2007, aprobada el 22 de junio, de acceso electrónico de los ciudadanos a los Servicios, es la simplificación de la gestión del procedimiento de selección temporal, especialmente en la supresión o reducción de la documentación requerida a los profesionales.

Adjunto archivo donde se puede consultar información sobre la implantación de esta mejora.