Discriminación del Distrito Sanitario Sevilla al Dispositivo de Apoyo

El Sindicato de Enfermería, SATSE, en Sevilla junto a profesionales del Dispositivo de Apoyo del Distrito Sanitario de Atención Primaria de Sevilla han protagonizado una protesta ante la sede del Distrito en el antiguo Hospital Militar para exigir una solución al conflicto que mantienen desde hace más de tres años por sus condiciones laborales y retributivas.

En este sentido SATSE asegura que, lejos de acercase las posturas tras la firma del Pacto por la Atención Primaria, en el que se incluye la regularización de las condiciones de los dispositivos de apoyo, la actitud de la Dirección del Distrito Sevilla es de verdadero acoso y trato discriminatorio hacia sus profesionales llegando a generar, a juicio del Sindicato de Enfermería, un clima laboral insostenible con el incremento de los riesgos psicosociales en este servicio.

Al recorte salarial aplicado en 2020, por el que se les dejaron de abonar conceptos como noches, festivos o turnicidad, se suma ahora las sistemáticas denegaciones de las peticiones de cambios de turnos entre profesionales, solo a estos profesionales del Dispositivo de Apoyo de las unidades móviles, cambios que siempre han sido aceptados y autorizados por este distrito. Es más, apostilla SATSE, es el propio distrito el que en numerosas ocasiones pide a los profesionales cambios de turnos cuando tienen necesidades asistenciales no cubiertas y restos de permisos que solicitan los profesionales.

Para la organización sindical esta medida roza ya el acoso por parte de la Dirección hacia unos profesionales que, a pesar de las circunstancias, han continuado dando respuesta a las exigencias asistenciales diarias de la población incluso durante la pandemia, si bien no en las mejores condiciones. Por eso, SATSE va a solicitar al Comité de Seguridad y Salud del Distrito una evaluación de los riesgos psicosociales a los que se ven sometidos estos profesionales que, por ejemplo, sólo descansa 11 fines de semanas completos al año.

Además, el Sindicato de Enfermería denuncia también los deficientes recursos materiales con los que trabajan en el Distrito incluyendo ambulancias obsoletas y con aire acondicionado defectuoso, por citar algunas.

Nuevas movilizaciones

Por todo ello, el Sindicato de Enfermería ha decidido continuar con sus acciones en busca de una solución inminente a este conflicto laboral y ya prepara nuevas medidas como la presentación de una queja ante el Defensor del Pueblo Andaluz por la discriminación que sufren estos profesionales respectos a compañeros de otros Dispositivos de Apoyo del Servicio Andaluz de Salud (SAS).

SATSE concluye advirtiendo que continuará luchando para que se regularicen las condiciones laborales y retributivas de las enfermeras y enfermeros del Dispositivo de Apoyo de Sevilla con el reconocimiento de sus especiales condiciones de trabajo y sin discriminaciones respecto a otros mismos trabajadores del Servicio Andaluz de Salud.